한국농어촌공사, 2026년도 신입사원 329명 대규모 공개채용… 10월 6일 원서접수 시작
한국농어촌공사가 5급 251명 및 6급 78명 등 총 329명 규모의 2026년도 직무중심 신입사원 공개채용을 실시합니다. 직무별 인원, 전형 일정, 지원자격 및 연봉 조건을 정리했습니다.
한국농어촌공사가 총 329명 규모의 '2026년도 직무중심 신입사원 공개채용'을 실시하고 10월 6일부터 온라인 원서 접수를 시작합니다. 이번 공채는 5급 일반직 251명과 6급 기사직 78명을 선발하는 정규직 채용으로, 직무 역량을 중점 평가하는 블라인드 채용 방식으로 운영됩니다.

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이번 채용은 5급 일반직과 6급 기사직 등 직무 역량을 갖춘 실무 인재를 선발하기 위해 추진됩니다. 전체 선발 인원 329명 중 일반전형은 305명이며, 보훈전형 15명과 장애인전형 9명을 별도 구분 모집합니다.
5급 일반직과 6급 기사직 모집 분야 및 선발 인원
채용 직급은 5급(일반직)과 6급(기사직)으로 구분됩니다.
- 5급 일반직 (총 251명): 행정 98명, 토목 95명, 기전(기계·전기) 33명, 지질 11명, 환경 9명, 전산 5명을 각각 선발합니다.
- 6급 기사직 (총 78명): 행정, 토목, 기전 직무를 중심으로 선발이 이루어집니다.
- 전형별 구분: 일반전형 305명, 보훈전형 15명, 장애인전형 9명으로 나뉘어 경쟁이 진행됩니다.
- 기본 지원자격: 학력, 전공, 성별, 연령에 제한을 두지 않는 열린 채용 방식입니다. 단, 임용일 즉시 근무가 가능해야 하며 공사 정년인 만 60세 미만이어야 합니다. 또한 병역의무 불이행 사실이 없고 공사 인사규정상 임용 결격사유에 해당하지 않아야 합니다.
- 직무별 필수 요건: 직무에 따라 요구되는 필수 국가기술자격증과 공인어학성적 기준이 별도로 규정되어 있어 사전 확인이 필수적입니다. 보훈전형 및 장애인전형 지원자는 관련 법령에 따른 자격 요건을 갖추어야 합니다.
원서접수 및 단계별 전형 일정
원서 접수는 전용 입사지원시스템을 통해 진행되며, 필기전형과 면접전형을 거쳐 최종 임용 인원을 확정합니다.
- 원서 접수 기간: 2026년 10월 6일(화)부터 10월 19일(월) 14:00까지 한국농어촌공사 입사지원시스템(krc.cairos.co.kr)에서 온라인으로 진행됩니다.
- 서류전형 합격자 발표: 10월 28일
- 필기시험: 11월 7일 실시 (필기전형 합격자 발표는 11월 13일 예정)
- 면접전형: 11월 23일부터 12월 3일까지 진행
- 최종 합격자 발표: 12월 15일
- 수습 임용 예정일: 12월 31일
- 우대 조건 및 가점: 취업지원대상자, 장애인, 고급자격증 보유자 등 법정·공사 규정상 우대 대상자에게는 전형별 가점이 부여됩니다.
근무 조건, 권역별 5년 의무근무 및 예상 급여
최종 합격자는 정규직 신분으로 임용되며 지역 균형 발전과 책임 근무를 위한 의무 조항이 적용됩니다.
- 고용 형태 및 정년: 정규직으로 임용되며 정년은 만 60세입니다. 임용 후 12개월 이내의 수습 기간을 거치게 됩니다.
- 모집 권역 내 5년 의무근무: 전국권역 지원자를 제외한 각 지역 모집권역 합격자는 임용 후 해당 권역 내에서 5년간 의무적으로 근무해야 합니다.
- 초임 급여 수준: 신입사원 초임(경력 없음, 성과급 포함, 공공기관 경영평가 B등급 기준 산정)은 5급 일반직 약 5,046만 원, 6급 기사직 약 4,081만 원 수준입니다. 단, 해당 금액은 공공기관 경영평가 B등급 기준 성과급을 반영한 예상치로, 향후 경영평가 결과 등에 따라 실지급액이 달라질 수 있습니다.
출처
- 한국농어촌공사 입사지원시스템: https://krc.cairos.co.kr
- 오로라 채용 안내 X 게시글 (@Aurora_5100): https://x.com/Aurora_5100/status/2106992219219726716